월 80만원씩 12개월간
청년일자리 완전정복!
청년일자리도약장려금 신청기간
놓치면 후회하는 최대혜택
연중 상시 신청 가능하지만 예산 소진 시 조기 마감되는 선착순 지원제도입니다
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청년일자리도약장려금 FAQ
1. 중소기업만 신청 가능한가요?
• 우선지원대상기업(중소기업) 및 중견기업이 신청 가능하며, 대기업은 제외됩니다
2. 청년 나이 기준은 어떻게 되나요?
• 만 15세~34세 청년이 대상이며, 신청일 기준으로 나이를 산정합니다
3. 정규직 전환 조건이 있나요?
• 지원기간 종료 후 6개월 이상 계속 고용해야 하는 의무 조건이 있습니다
청년일자리도약장려금 신청절차
신청절차 1
"고용보험 홈페이지에서 사업주 회원가입 후 지원계획서를 작성합니다"
신청절차 2
"청년 채용 후 근로계약서 작성하고 7일 이내에 온라인으로 신청서를 제출합니다"
신청절차 3
"매월 지급신청을 통해 인건비 지원금을 받고 고용유지 현황을 보고합니다"
청년일자리도약장려금에 대한 필수서류 안내
청년일자리도약장려금 신청 시 준비해야 할 필수서류들을 미리 확인하여 신속한 승인을 받으세요
1. 사업자등록증 및 법인등기부등본
• 중소기업 여부 확인을 위한 기업 규모 증빙서류가 필요합니다
2. 근로계약서 및 임금대장
• 청년 근로자의 정규직 채용과 임금 수준을 증명하는 서류입니다
3. 4대보험 가입확인서
• 고용보험, 국민연금, 건강보험, 산재보험 가입 증명서류가 필요합니다
